製造課に女性の力を!
日常
製造やる気課では、「女性の活躍」を今年の目標の一つに掲げました。
今までは、力仕事もあり、男性メインの職場であると考えて、仕事をしてきました。
しかし、作業を細分化、または複数人での実行という視点からすると、女性でもできる仕事が多くあるのではと考えられます。
早速、仕事の仕方を工夫しながら、女性パートさんを募集して実行しています。
![洗濯機から商品を取り出している写真](https://www.weston.co.jp/wordpress/wp-content/uploads/2021/02/IMG_6253b-1024x768.jpg)
まだまだ改善の余地はたくさんありますが、少しずつ変わっていけるのではないかと思います。
ウエストンでは、障がいをお持ちの方々(ウエストン用語:キャストさん)も一緒に働いています。
SDG’sの目標「ジェンダー平等を目指そう」にも合致する活動だと考えています。
今後は、キャストさんと女性が活躍できる職場になっていくよう、社内検討を進めていこうと思います。
![](https://www.weston.co.jp/wordpress/wp-content/uploads/2021/02/IMG_6260-1024x768.jpg)